‘Je krijgt veel ruimte en kansen om je te ontwikkelen’

In de zomer van 2020 startte Celine van Koningsbrugge aan haar traineeship bij Omgevingsdienst West-Holland. ‘Vanaf het begin vond ik het heel fijn bij de Omgevingsdienst,’ vertelt Celine. ‘Het sloot namelijk goed aan bij hoe ik graag werk. Ik zag bijvoorbeeld binnen ons project een aantal zaken die nog niet door iemand waren opgepakt. Daar had ik zelf meteen goede ideeën over en daar wilde ik graag mee aan de slag. En daar kreeg ik alle ruimte voor. Dat was leuk, want ik heb mijn traineeship kunnen invullen met werkzaamheden die ik zelf heel interessant vond. Ik heb van alles zelf georganiseerd en heb daardoor bijvoorbeeld handleidingen geschreven, werkinstructies gemaakt en processen ingericht. Dat je zoveel ruimte en kansen krijgt, vind ik heel prettig.’

Leerzame omgeving

Haar periode als trainee bij de Omgevingsdienst beschrijft Celine vooral als heel leerzaam. ‘Ik heb van alles geleerd over verschillende systemen’, geeft ze als voorbeeld. ‘Maar ik heb ook ontdekt hoe het binnen een overheidsinstelling werkt. En wat me ook opviel: hoe verschillend mensen kunnen werken.’ Dat de werksfeer zo positief is, draagt volgens Celine bij aan een fijne omgeving om te leren. ‘Het voelt heel veilig om hier te werken. Het is niet erg als je fouten maakt en het is oké als het niet allemaal meteen lukt. Je kunt altijd vragen stellen en dingen met elkaar oplossen. En er wordt altijd naar je geluisterd. Ik kan zelf bijvoorbeeld soms best kritisch zijn, maar dat je zo meedenkt wordt alleen maar gewaardeerd.’